Lowongan Kerja PT Samudera Indonesia Tbk

Lowongan Kerja PT Samudera Indonesia Tbk

Lowongan kerja terbaru PT Samudera Indonesia Tbk/ Logkerja.id

Profil perusahaan:
PT Samudera Indonesia Tbk adalah perusahaan transportasi kargo dan logistik terintegrasi. Perusahaan mulanya berdiri pada tahun 1949  sebagai perusahaan agen pelayaran bernama NV ISTA (Internationale Scheepvaart Transport Agenturen). Pada tahun 1953, Soedarpo Sastrosatomo selaku pendiri Perseroan mengambil alih NV ISTA. Kemudian pada tahun 1964, melalui NV ISTA, INSTEL, dan SHVI yang dikendalikannya, dilakukan penggabungan dan nama usaha diubah menjadi PT Perusahaan Pelayaran Samudera (Samudera Indonesia).

Didukung oleh 6.500 orang yang berkualitas, >110 anak perusahaan, cabang, dan kantor sendiri di seluruh pelabuhan utama di Indonesia dan Asia, Samudera Indonesia berkomitmen untuk memberikan solusi dan menciptakan nilai bagi pelanggan dan masyarakat di bidang logistik dan pelayaran.

Informasi alamat kantor pusat perusahaan:
PT Samudera Indonesia Tbk
Gedung Samudera Indonesia
Jl. Letjen S. Parman Kav. 35
Jakarta 11480, Indonesia
Website: www.samudera.id

Guna meningkatkan kinerja dan produktifitas perusahaan yang lebih baik dari tahun sebelumnya, pihak manajemen tengah membuka kesempatan yang seluas-luasnya bagi anak bangsa untuk bergabung dalam lowongan PT Samudera Indonesia Tbk dengan posisi sebagai berikut:


Rekrutmen Terbaru PT Samudera Indonesia Tbk

Talent Acquisition Specialist

Description:

  • Join our team as a Talent Acquisition Specialist at Samudera Indonesia and be part of a global, collaborative work environment.
  • Grow your skills and explore new opportunities alongside talented individuals from Indonesia and beyond.

Task and Responsibilities

  • Implement talent acquisition policies and procedures
  • Collaborate with the team to align recruitment plans with our strategy
  • Screen and recommend candidates for various roles
  • Conduct engaging interviews for employees and interns
  • Manage assessments and medical check-ups for candidates
  • Handle employee decree requests and employee status changes process efficiently
  • Spearhead job fair registrations
  • Onboard new hires to ensure a smooth transition
Qualifications
  • Bachelor’s degree in Psychology, Human Resources Management or a related field
  • Minimum of 4 years of experience in talent acquisition or recruitment
  • Strong organizational and communication skills
  • Proficiency in scheduling and coordination
  • Familiarity with HR policies and procedures
  • Proficiency in Microsoft Office
  • Placement: Jakarta

CARA MELAMAR PEKERJAAN:
Apabila anda memenuhi kualifikasi dan tertarik pada posisi yang sedang ditawarkan pada lowongan PT Samudera Indonesia Tbk, segera daftarkan diri anda secara online melalui link yang ada di bawah ini:

[ Online Application ]

Deadline lowongan tidak ditentukan dan dapat ditutup sewaktu-waktu apabila kuota penerimaan karyawan telah mencukupi

Catatan penting:
1. Follow instagram @logkerja atau Telegram @logkerja untuk update info lowongan terbaru lainnya
2. Selama proses rekrutmen, PT Samudera Indonesia Tbk tidak pernah bekerja sama dengan agen perjalanan/ travel manapun serta tidak pernah meminta sejumlah biaya kepada calon karyawan/ pelamar dengan alasan apapun
3. Hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan diundang untuk mengikuti tahap selanjutnya.

Keyword:
Loker, Lowongan, PT Samudera Indonesia Tbk